Le 8 mars : toutes et tous mobilisé-e-s pour les droits des femmes

La Fonction publique, c’est 5,4 millions d’agent·e·s, dont 3,3 millions de femmes, soit 62 %. L’écart salarial entre les femmes et les hommes titulaires y est de 19 %.

L’écart salarial femmes-hommes est de :
➜ 14,4 % dans la Fonction publique d’État
➜ 8,3 % dans la Fonction publique territoriale,
➜21,4 % dans la Fonction publique hospitalière.

Dans les trois versants, 82 % des temps partiels sont occupés par des femmes.

Dans une période où les droits des femmes sont constamment remis en cause, nous devons faire de ce 8 mars une grande journée pour l’émancipation des femmes au travail et dans la société.

 Lire le tract CGT-Fonction publique

 Carte de France des actions du 8 mars 2018

 Préavis de grève pour le jeudi 8 mars 2018

 Vidéo de Sophie BINET, responsable du collectif CGT « Femmes-mixité »

Consulter également :

 Communiqué intersyndical CGT, CFDT, CFE-CGC, FO, FSU, Solidaires, UNSA

 Le 4 pages confédéral

 Le site confédéral « Gagner l’égalité professionnelle »

 La carte postale de syndicalisation

 Tract de l’UCR-CGT

 Le site #8mars15h40.fr (avec la carte de France des actions)