Accueil > Vie des personnels > Santé - Travail > Télétravail 2020 > Confédération > Négociation Télétravail : un calendrier resserré et un accord devant prendre en (...)

Négociation Télétravail : un calendrier resserré et un accord devant prendre en compte l’ensemble des situations

mardi 3 novembre 2020

La CGT se félicite de l’ouverture de la négociation sur le télétravail et de l’accélération du calendrier de la négociation qui devrait se conclure au 23 novembre.
Nous le disons depuis le début des rencontres paritaires, l’urgence est d’encadrer les pratiques de télétravail.
Le positif de cette première séance de négociation est que nous nous engageons sur un texte qui va permettre d’appréhender le télétravail dans toutes les situations, pas seulement les situations exceptionnelles.
Si le patronat, par la voix de son porte-parole, le Medef, refuse à ce stade de s’engager sur un texte qui aille au-delà de la réglementation actuelle, la CGT, pour sa part, ne se contentera pas d’un texte de « bonnes pratiques » et de rappels de l’existant en matière de réglementation.

Pour en savoir plus, lire le communiqué de la CGT