Malgré les progrès accomplis, l’égalité entre les femmes et les hommes est loin d’être une réalité, même dans la Fonction publique ! L’égalité entre les femmes (…)
Publié le 31 octobre 2018
Ingénieurs, cadres, techniciens : « 4 pages » revendications spécifiques
Publié le 22 octobre 2018
On objecte souvent que les revendications que, notamment, la CGT met en avant ne peuvent être satisfaites – voir seulement envisagées – car il n’existe pas de moyens pour les financer. Rien n’est (…)
Publié le 1er octobre 2018
Rappelons brièvement la situation : depuis 2010, la valeur du point d’indice a subi un gel quasi ininterrompu, sauf par deux revalorisations de 0,6 % en juillet 2016 et février 2017. (…)
Publié le 1er octobre 2018
Rappelons brièvement la situation : depuis 2010, la valeur du point d’indice a subi un gel quasi ininterrompu, sauf par deux revalorisations de 0,6 % en juillet 2016 et février 2017. Le premier (…)
Publié le 1er octobre 2018
Depuis plus d’une décennie, force est de constater que, contrairement aux objectifs affichés, la transformation conséquente et incessante de l’action publique entreprise au titre notamment de la (…)
Publié le 1er octobre 2018
Lutter contre les inégalités entre les femmes et les hommes c’est : Retour ligne automatique ››› Renouer avec le progrès pour toutes et tous ; Retour ligne automatique ››› Défendre l’ensemble (…)
Publié le 1er octobre 2018
Le gouvernement envisage de supprimer les CHSCT dans la Fonction publique soit en les fusionnant avec les comités techniques (CT), soit en en faisant une formation (…)
Publié le 27 septembre 2018
https://www.cgtetat.fr/IMG/pdf/affi... https://www.cgtetat.fr/IMG/pdf/2018... https://www.cgtetat.fr/IMG/pdf/affi... https://www.cgtetat.fr/IMG/pdf/affi...
Publié le 12 septembre 2018
Vous avez ci-joint, l’INFOS Élections du 6 décembre 2018 - n°2 - Mai 2018
Publié le 3 mai 2018